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IPSOA - TIPOLOGIE CONTRATTUALI A CONFRONTO- 05 GIUGNO 2019 ORE 06:00 Costo del lavoro: come orientarsi nella scelta del contratto più conveniente Bartolomeo La Porta - Consulente del lavoro in Novara Per determinare il costo del lavoro il datore di lavoro deve prendere in considerazione molti elementi, tra cui la tipologia di rapporto che si vuole instaurare con il lavoratore. Nel caso si scelga di stipulare un contratto subordinato a tempo indeterminato, alla retribuzione mensile (e plurimensile) vanno aggiunti i contributi e i premi dovuti all’INPS e all’INAIL, completamente a carico del datore di lavoro, il TFR, le eventuali maggiorazioni per lavoro a turni o domenicale e gli oneri contributivi previsti dalla contrattazione collettiva in materia di enti bilaterali o fondi integrativi sanitari. Quali sono, invece, le voci di costo rilevanti per le altre tipologie contrattuali? La determinazione del costo del lavoro è influenzata da numerosi elementi e risent